我院第十屆職代會第三次全體會議圓滿落幕
3月16日，我院隆重召開第十屆職工代表大會第三次全體會議，市衛計委主任謝英出席大會。大會由醫院職工組成的(de)149名正式代表、49名列席代表共同參加
3月16日，我院隆重召開第十屆職工代表大會第三次全體會議，市衛計委主任謝英出席大會。大會由醫院職工組成的(de)149名正式代表、49名列席代表共同參加，他們歡聚一(yī)堂，為(wèi)2016年(nián)工作建言獻策，共商醫院發展大計，同繪醫院“十三五”發展的(de)美好藍圖。
會議先後聽取了院長(cháng)黃志紅(hóng)作的(de)《醫院工作報告》、财務部主任劉偉英作的(de)《醫院财務工作報告》。市衛計委謝英主任指出，醫院職工要充分行使民主決策、民主管理(lǐ)和(hé)民主監督的(de)民主權利，讓醫院發展更上一(yī)層樓，為(wèi)人民群衆提供更精湛的(de)技術、更優質的(de)服務。
黃志紅(hóng)院長(cháng)指出，2016年(nián)是“十三五”規劃的(de)開局之年(nián)，我們應該勇于迎接挑戰，善于抓住公立醫院改革的(de)發展機遇，提高(gāo)醫院精神文化內(nèi)涵，積極推進城市公立醫院綜合改革。醫院要從提高(gāo)醫院管理(lǐ)能力、保持科技創新能力、切實提高(gāo)教學(xué)水平、拓展優質服務內(nèi)涵、做(zuò)好醫院人事分配制度改革等多方面入手，全方面提升醫院的(de)核心競争力，實現醫院可(kě)持續發展。
在3月18日上午，經過五組代表的(de)充分讨論後，在大會上表決通過了院長(cháng)工作報告及劉偉英作的(de)醫院财務工作報告、醫院預算工作報告、醫院職工獎懲條例、2016年(nián)臨床一(yī)線科室績效工資調整方案（草(cǎo)案）、“醫院信息系統數據整合平台”建設計劃等。各組代表總結了代表們的(de)提案和(hé)建議，內(nèi)容主要涉及醫療業務、人事管理(lǐ)、後勤服務、職工福利等幾個方面，院長(cháng)黃志紅(hóng)在大會上圍繞相應問題作了解答。
最後，醫院黨委書記周淑敏作了大會的(de)總結發言，她表示此次職代會取得了圓滿落幕，但是醫院發展不能停下腳步。我們要保持團結拼搏、積極向上的(de)精神，在市委市衛計委的(de)領導下，以踏實的(de)敬業精神投入醫院建設，力争為(wèi)人民群衆提供更加安全、有效、便捷的(de)醫療服務。
劉曉鋒
會議先後聽取了院長(cháng)黃志紅(hóng)作的(de)《醫院工作報告》、财務部主任劉偉英作的(de)《醫院财務工作報告》。市衛計委謝英主任指出，醫院職工要充分行使民主決策、民主管理(lǐ)和(hé)民主監督的(de)民主權利，讓醫院發展更上一(yī)層樓，為(wèi)人民群衆提供更精湛的(de)技術、更優質的(de)服務。
黃志紅(hóng)院長(cháng)指出，2016年(nián)是“十三五”規劃的(de)開局之年(nián)，我們應該勇于迎接挑戰，善于抓住公立醫院改革的(de)發展機遇，提高(gāo)醫院精神文化內(nèi)涵，積極推進城市公立醫院綜合改革。醫院要從提高(gāo)醫院管理(lǐ)能力、保持科技創新能力、切實提高(gāo)教學(xué)水平、拓展優質服務內(nèi)涵、做(zuò)好醫院人事分配制度改革等多方面入手，全方面提升醫院的(de)核心競争力，實現醫院可(kě)持續發展。
在3月18日上午，經過五組代表的(de)充分讨論後，在大會上表決通過了院長(cháng)工作報告及劉偉英作的(de)醫院财務工作報告、醫院預算工作報告、醫院職工獎懲條例、2016年(nián)臨床一(yī)線科室績效工資調整方案（草(cǎo)案）、“醫院信息系統數據整合平台”建設計劃等。各組代表總結了代表們的(de)提案和(hé)建議，內(nèi)容主要涉及醫療業務、人事管理(lǐ)、後勤服務、職工福利等幾個方面，院長(cháng)黃志紅(hóng)在大會上圍繞相應問題作了解答。
最後，醫院黨委書記周淑敏作了大會的(de)總結發言，她表示此次職代會取得了圓滿落幕，但是醫院發展不能停下腳步。我們要保持團結拼搏、積極向上的(de)精神，在市委市衛計委的(de)領導下，以踏實的(de)敬業精神投入醫院建設，力争為(wèi)人民群衆提供更加安全、有效、便捷的(de)醫療服務。
劉曉鋒
上一(yī)篇：新職工感想：生命所系 性命相托
下一(yī)篇：【夏日送清涼】我院工會進工地(dì)為(wèi)建設工人送““清涼”